Coaching Lexikon

Begriffserklärungen zum Thema Coaching 

Hier finden Sie alle Begriffe erklärt, die mit dem Thema Coaching zu tun haben. Aber auch Begriffe, die zur Persönlichkeitsentwicklung und zum Thema Psychologie gehören.

Des weiteren sind wir an dieser Stelle bemüht, Ihnen Erklärungen und zeitgemäße Einschätzungen zu bestimmten Themen zu bieten. Dazu zählt ADHS ebenso wie Borderline. Auch Begriffe, die Ihnen immer wieder im Alltag begegnen, und deren Ausführungen können Sie hier finden. Unser Lexikon soll Ihnen nicht nur eine Auflistung von Begriffen darlegen, sondern soll Ihnen auch Dinge näher bringen, von denen Sie bis dato immer Abstand gehalten haben.

Unser Wissen in den einzelnen Bereichen ist durch die Mitarbeiter unseres kompetenten Teams fundiert. Unser Team besteht aus Psychologen, Psychotherapeuten und Betriebswirten, die alle über viele Jahre Berufserfahrung verfügen und sich auch regelmäßig fortbilden. Ein Austausch untereinander findet regelmäßig und intensiv statt, so dass wir durch unsere Zusammenarbeit ein Optimum an Wirkung erzielen. Dies ist nicht nur für unsere Kunden wichtig, sondern auch für uns als Team. Denn nur so können wir unsere Zufriedenheit maximieren.

Sollte Ihnen hier ein wichtiger Begriff fehlen, rufen Sie auf unserer Hotline an. Wir sind dann gerne bereit, unser Lexikon zu erweitern.

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Executiv-Coaching 

03.03.2008

Der Begriff Executiv-Coaching ist immer mehr in aller Munde. Aber was versteht man überhaupt unter dem Begriff Executiv-Coaching? Unter dem versteht man eine besondere Form des Coachings, das für die Führungskräfte in den Unternehmen gedacht ist. Das Executiv-Coaching wird von einem speziell ausgebildeten Executiv-Coach durchgeführt und soll die Führungskräfte und Manager in den Unternehmen dazu anleiten, neue Ziele in beruflicher und privater Hinsicht zu setzen und dadurch neue Handlungsspielräume zu erlangen. Gegenwind bekommt das Executiv-Coaching dadurch, dass der Begriff Coaching noch immer nicht geschützt ist und inzwischen sehr viele verschiedene Informationen über Coaching bzw. Executiv-Coaching vorhanden sind. Eigentlich hat man der Unterstützung durch einen Fachmann lediglich den Namen Coaching gegeben. Durch das Coaching erlangt der Manager zu neuem Potenzial und dies wirkt sich natürlich auch auf das Unternehmen aus. Es handelt sich um die sogenannte Win-win-Situation, in der sowohl der Manager als auch das Unternehmen von demprofitieren. Wie das Executiv-Coaching von statten geht, ist eine individuelle Absprache zwischen dem Executiv-Coach und dem Coachee. Hier kann es sich um das E-Mail-Coaching handeln, aber auch Telefon-Coaching oder auch direkter persönlicher Kontakt sind möglich.